「今のまま働いてて良いのか？」

そんな不安が出てきた。
けど、何が不安なのか分からない。

そんな時は、こうやって考えてみて…

 

理想の職場を100％だとした時今の職場の満足度は何％？

こう聞かれると意外と高いことに気付くかも。

でも、もし理想とのギャップが大きかったら、
こう考えてみて下さい。

そのギャップって何から生まれてる？

 

例えば…

人間関係・給料・働く条件・仕事内容

など、どこのギャップが大きいか考える。
優先順位として何に納得いっていないか。
そのギャップを明確にする必要がある。
そして、今の職場で解決策は考えられるか？
転職の方が良いのか？

 

ギャップが明確でないと…
勢いで転職して、またモヤモヤする。
それは避けたいですよね！

 

理想の職場を100％だとした時今の職場の満足度は何％？

満足度のギャップを知る

その、理由を考えること

やってみてね！

 

執筆：EN株式会社